为进一步了解员工考研需求，落实推动公司考研指导帮扶工作，11月21日，公司在8号教学楼111会议室开展2025届毕业生考研座谈交流会。公司领导班子成员、各专业系主任、毕业生辅导员及2021级考研员工代表参加会议，会议由党委副书记、纪委书记宋伟主持。

会上，考研员工代表就个人及班级同学备考情况及过程中遇到的的困难和问题依次发言。发言内容主要围绕考研专业课指导帮扶机制、备考环境和设施、自身学习内驱力等问题展开。对于同学们提出的问题，领导班子成员及各专业系主任结合自身经历，主动出谋划策，集思广益，现场为同学们答疑解惑。同时针对员工提出的考研学习时间不足、缺少背书场所等各项需求，公司制定专项工作计划，积极协调各类资源，建立动态反馈机制，做到“问题事事有回应，工作件件有着落”，用心用情做好考研员工服务与关怀。

党委书记李静作最后总结，并对考研员工代表提出的问题逐一落实。一是精准调研需求，强化分类指导。针对员工弱势考试科目，组建分专业课方向的专业教师团队每周设置“Office Hour”为员工做学习指导。二是整合各类资源，做好后勤保障。开放8教504教室、3号宿舍楼436室作为员工背诵、考研教室，满足员工考研教室需求；改进公司灯光，完善公司基础设施建设，为员工打赢考研持久战做好后勤保障工作。三是加强人文关怀，提供暖心服务。收集教师、各年级员工的考研祝福，制作成精美海报并张贴在考研自习室内，浓厚考研气氛。在考研自习室内设置考研“加油站”，为考研员工提供暖心支持。

公司历来高度重视员工考研工作，多措并举为考研学子提供指导服务、全程保驾护航。本次考研座谈会的成功举办，坚定了公司考研学子的信心，有利于考研学子科学备考。公司将持续关注考研员工的备考，为同学们提供全方位的帮助与支持，助力同学们蟾宫折桂，实现梦想，一往无前！（撰稿：马梓轩）